پویا سعید آبادی
- جذب و استخدام
بهترین شغل دنیا چه ویژگی‌هایی دارد؟
آرزوی شما چیست؟ احتمالا آخرین باری که کسی این سوال را از شما پرسید، 7 سال سن داشتید. حالا چطور؟…
بیشتر بخوانید » - توسعه کارکنان
به زبان ساده منابع انسانی در کسب‌وکارها چیست و چه کاری انجام می‌دهد؟
در یک سازمان، منابع انسانی چیست؟ بخشی است که مسئولیت کلیه کارکنان و عملیات مربوط به کارکنان را بر عهده…
بیشتر بخوانید » - جذب و استخدام
همکاری بازاریابی و منابع انسانی؛ چطور و چگونه اتفاق می‌افتد؟
در شیوه‌های مدیریت سنتی، بازاریابی و منابع انسانی همیشه دو بخشی بوده‌اند که به سختی با یکدیگر همکاری می‌کنند اما…
بیشتر بخوانید » - مدیریت استراتژیک
آنچه مدیر فروش و بنیان‌گذاران باید از تیم فروش بیاموزند!
زمانی که به عنوان یک موسس یا بنیان‌گذار کارتان را آغاز می‌کنید، موارد زیادی وجود دارد که می‌توانند باعث موفقیت…
بیشتر بخوانید » - توسعه کارکنان
چطور با افراد بدقلق در محیط کار کنار بیاییم؟
همه ما در محیط کار با افرادی سروکار داشته‌ایم که به قول معروف بدقلق هستند؛ گاهی یک مدیر بداخلاق که…
بیشتر بخوانید » - مدیریت استراتژیک
نکاتی برای رهبری بهتر تیم‌تان که تا به امروز کسی به شما نگفته است!
همه برای رهبر بودن ساخته نشده‌اند. برخی ترجیح می‌دهند تا از دستورات پیروی کنند تا دستور دهند. ممکن است تازه‌کار…
بیشتر بخوانید » - توسعه کارکنان
6 برای افزایش تعامل کارکنان در کسب و کارهای کوچک
قبل از هر چیزی بهتر است ابتدا تعریفی از تعامل ارائه کنیم. در واقع تعامل کارکنان به همه کارهایی گفته…
بیشتر بخوانید » - نگهداشت کارکنان
برنامه مدیریت سلامت کارکنان (WHM) چیست؟
شرکت‌ها و سازما‌ن‌ها باید بتوانند سلامت کارکنانشان را تامین کنند. برنامه مدیریت سلامت کارکنان (Workplace health management) یا به اختصار…
بیشتر بخوانید » - مدیریت استراتژیک
پنج جلسه مدیران اجرایی که باید رهبری کنید
جلسات مناسب می‌توانند تیم شما را آماده موفقیت کنند و هم چنین به شما کمک می‌کنند تا از روزمرگی خارج…
بیشتر بخوانید » - جذب و استخدام
نحوه طراحی تست های استعدادیابی برای کسب و کار
ما بارها درباره اهمیت استخدام و استعداد درست برای یک موقعیت شغلی صحبت کرده‌ایم. اینکه بتوانید بهترین استعداد و فرد…
بیشتر بخوانید »
